离开公司后，社保的处理方式有以下几种：
找到新工作并继续参保
如果你离职后很快找到新工作，并且新单位在同一城市，那么新单位会继续为你缴纳社保，原有的社保账户会自动转移到新单位所在地的社保局，无需额外操作。
离职后暂时不工作
灵活就业人员缴纳社保：可以通过“灵活就业人员”身份缴纳社保，缴纳费用较单位缴费低，但保障相对单一，仅涵盖养老和医疗保险。例如，在北京市，2024年的缴费基数范围在10,000元至30,000元之间，自行缴纳比例为20%，也就是每月需缴纳2,000至6,000元左右。
社保代理公司代缴社保：个人可以找社保代理公司代缴社保，这种方式下，费用全额由参保人支付。尤其对于外地人来说，可通过挂靠公司缴纳社保，以确保社保的连续性。但需要注意的是，选择社保代理公司时要谨慎，确保公司拥有人力资源许可证，并且能够提供全面的后续服务，同时要注意保护个人信息安全。
转到其他城市
社保关系转移：如果计划离开当前工作城市，可以申请社保关系转移。需要到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，其余的事项由单位办理。
离职后不再缴纳社保
停止交费：辞职后可以选择停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。
个人全额缴纳：也可以选择由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算。
建议
及时办理社保转移或续缴手续：避免因社保断缴影响个人权益，如医保待遇暂停使用、买房买车资格受限等。
选择可靠的社保代理公司：确保选择有资质、服务全面的社保代理公司，以保障个人社保权益不受损害。
咨询当地社保部门：在办理社保转移、续缴或注销手续时，及时咨询当地社保部门，了解具体流程和所需材料。
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