近日
中共岳阳市委
人才工作领导小组办公室
发布
关于开展2025年度
岳阳市“小荷”人才遴选支持项目的通知
具体内容如下
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申报条件
2025年度“小荷”人才遴选支持项目分为科技创新类、教育类、公共服务类3个类别。申报人必须拥有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规和方针政策,具有热爱祖国、热爱人民的政治品格和诚实守信、敬业奉献的道德操守,在本行业本领域具有较强发展潜力。各类别具体申报条件如下:
(一)科技创新类
该类别“小荷”人才选拔12名,主要面向中央、省、市属国有企业、高校和中心城区公立医院、科研院所、民营企业符合条件的青年人才。申报人应不超过35周岁(1990年1月1日以后出生),在我市全职工作1年以上,有开拓创新精神、较强技术创新能力和科研潜质,是所在单位正在或拟重点培养的从事基础、应用研究和技术创新的青年科技人才。
(二)教育类
该类别“小荷”人才选拔8名,主要面向中心城区公办中小学校符合条件的青年人才。申报人一般不超过35周岁(1990年1月1日以后出生),一般应具有全日制本科及以上学历,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,师德师风优良,具有较强的教育教学能力,学生和家长认可度较高,现从事一线教育教学工作,有3年以上公办学校任教经历。
(三)公共服务类
该类别“小荷”人才选拔8名,主要面向市直公益事业单位和市属国有企业符合条件的青年人才。申报人一般不超过35周岁(1990年1月1日以后出生),一般应具有全日制本科及以上学历,在我市全职工作1年以上,在法律服务、信息技术、财会审计、工程规划等专业技术岗位工作,奉献精神强,工作上敢于挑大梁、当主角,有一定的工作业绩和发展潜力。
鼓励各县市区比照评选县级“小荷”人才,其中特别优秀的,纳入市级“小荷”人才支持范围。
申报程序
各类别申报材料由用人单位审核把关后,科技创新类向市科协推荐申报,教育类向市教体局推荐申报,公共服务类向市人才发展服务中心推荐申报。行业协会、群团组织联系的优秀青年人才可直接向市人才发展服务中心推荐申报。
评审流程
由市委人才办会同相关部门牵头成立评审工作委员会,负责“小荷”人才系列项目的评审工作,下设办公室(以下简称“评审办”)负责评审日常工作。
1.资格初审。对申报人资格进行初步审查筛选,确定入围专家评审环节的申报人选名单。
2.专家评审。组成专家评审组,根据申报条件评阅申报材料,现场形成综合评分。
3.实地考察。市委人才办根据专家评审意见,提出考察名单,并组织比选考察,研究确定拟入选名单。
4.组织公示。将拟入选名单在岳阳组工网、岳阳人才综合服务平台上进行公示,公示时间不少于5个工作日。
5.审定发文。根据考察、公示情况,市委人才办将拟入选名单报市委人才工作领导小组审定后,由市委人才工作领导小组发文明确。
资助标准及方式
入选的“小荷”人才纳入岳阳市E类高层次人才服务管理,每人资助支持3万元,分三年拨付,经费从市人才发展专项资金中列支。支持期内离职或存在违纪违规行为的,取消资助。
工作要求
1.各单位要高度重视,广泛发动宣传,认真做好资格审查,确保推荐人选申报质量,每个用人单位根据人才规模限推1—3人。
2.申报人要客观准确填写、及时报送申报材料。提交各类证书证明复印件时,一并将原件交申报单位核实(原件核实后当场退回),申报材料核查无误后,申报单位盖章确认。申报材料弄虚作假的,一经发现,取消参评资格和用人单位下一年度推荐资格。
3.为避免重复支持,曾入选市级及以上人才项目的,不再推荐申报。
4.各用人单位需在4月30日前,将推荐人选相关资料报送至相应单位。
市科协:厉思嘉,联系电话:13975029317;
市教体局:张斌,联系电话:17373009021;
市人才发展服务中心:高灏,联系电话:13617303866。
附件:
1.岳阳市“小荷”人才遴选支持项目申报书
2.岳阳市“小荷”人才遴选支持项目申报汇总表

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来源:岳阳晚报全媒体据岳阳组工