什么年纪属于童工

根据我国法律规定， 未满16周岁的用工被定义为童工。童工是指与单位或个人发生劳动关系，从事有经济收入的劳动或者个体劳动的少年、儿童。法律依据包括《中华人民共和国劳动法》第十五条、《未成年人保护法》第六十一条以及其他相关法规和文件。尽管国际上对童工的年龄界限有所不同，例如国际劳工组织规定的最低就业年龄

去哪里招童工

可以招聘童工的单位和行业包括：文艺单位：如歌舞团、杂技团等，这些单位由于需要从小培养特殊技能，可以招用不满16周岁的专业文艺工作者。体育单位：如各类运动队，同样由于需要从小培养技能，可以招用不满16周岁的专业运动员。特种工艺单位：某些特殊工艺单位在必要时也可以招用未满16周岁的未成年人，但需要报经县

招童工在哪里举报

发现有人使用童工，可以向以下机构举报：劳动保障部门：可以向当地的劳动行政部门或人力资源和社会保障部门举报。这是最直接和常用的举报途径。公安机关：如果童工从事的工作存在严重的安全隐患或违反《劳动法》中的其他严重规定，可以直接向公安机关报警。工商行政管理部门：对于涉及童工的非法经营活动，可以向工商行政管